2020年3月5日(木)、日経HRが運営するウェブサイト「日経キャリア教育 キャリエデュ(https://career-edu.nikkeihr.co.jp/)」にて、当社のAI面接サービスSHaiNについて取り上げていただきました。
・新型コロナで急増?! WEB・動画面接対策へのアドバイスは?
https://career-edu.nikkeihr.co.jp/category02/hyouryu8.html
2020年3月5日(木)、日経HRが運営するウェブサイト「日経キャリア教育 キャリエデュ(https://career-edu.nikkeihr.co.jp/)」にて、当社のAI面接サービスSHaiNについて取り上げていただきました。
・新型コロナで急増?! WEB・動画面接対策へのアドバイスは?
https://career-edu.nikkeihr.co.jp/category02/hyouryu8.html
株式会社タレントアンドアセスメント(本社:東京都港区、代表取締役:山崎俊明、以下タレントアンドアセスメント)は、経済産業省と日本健康会議が共同で選定する「健康経営優良法人2020(中小規模法人部門)」に認定されたことを、お知らせいたします。
【認定取得の背景】
タレントアンドアセスメントは2019年2月、「従業員とその家族が安全で元気になれる会社を創っていくこと」を目標に、入社1年目の女性3名による自主活動チームSEaL *を立ち上げ、日頃から仕事と健康の両立を目指す活動を行っています。活動開始から1年あまりとなりますが、日々の取り組みの継続が今回の認定につながりました。
健康経営に関する認定は、2019年9月、健康保険組合連合会東京連合会が健康優良企業に認定する「銀の認定」を最短で受けており、この度も同様に最短での認定となりました。
* SEaL:「あざらし(seal)」のように高い社会性を持ち、助け合って働いていこうという想いを込めて。またSleep Eat and Laughの頭文字にもかけて名付けている。
【当社取り組みの一部】
<健康経営教育>
健康経営チームのメンバーが主導となり、月に1回テーマを設けて発表・周知を実施。テーマによっては従業員からの意見募集・意見交換を行う機会を設けることで、会社全体として健康に関する関心度が高まった。
<食生活改善サポート>
朝食をとらない従業員が多いことから、毎月第2金曜日「朝活」を実施。朝食をとるきっかけづくりをしたことで、食や飲料に関する関心度が高まり、情報共有・情報交換の良い場となっている。
<運動機会の促進>
デスクワークの従業員が多いため、毎週1回、ヨガの時間を設定。また定期的に「ウォーク&ランチ」を実施し、ランチ時間を活用した運動機会を設けている。
■ 健康経営優良法人とは
健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度。4回目となる今回、中小規模法人部門では当社と同様に4,723法人が認定されている。
※詳細:経済産業省HP
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kenkoukeiei_yuryouhouzin.html
■ 株式会社タレントアンドアセスメント
所在地 東京都港区浜松町1-22-5 KDX浜松町センタービル5F
代表者 代表取締役 山崎俊明
設立 2014年10月
資本金 3億9,380万円(資本準備金を含む)
事業内容 AI面接サービスSHaiNを主軸とした採用コンサルティング事業の展開
[プレスリリースの提供元] PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000056.000011421.html
[プレスリリースのPDFファイル]
PDF
東京都では、ベンチャー企業の更なる成長を支援することを目的に、国や地域・業界・業種にとらわれない連携関係の創出を目指し、2020年から新規事業として「NEXs Tokyo」プロジェクトを立ち上げました。
その取り組みの一つである「モデル事業創出プログラム」において、当社が選抜されましたのでお知らせいたします。
今後、弊社の対話型AI面接サービスSHaiNにより、UIJターンの促進や地方企業の活性化につなげていきます。
・東京都報道発表:2月20日「NEXs Tokyoプロジェクト 支援プログラム受講者決定」
https://www.metro.tokyo.lg.jp/tosei/hodohappyo/press/2020/02/20/07.html
・NEXsTokyoホームページ
https://nexstokyo.jp/
株式会社タレントアンドアセスメント(本社:東京都港区、代表取締役:山崎俊明、以下タレントアンドアセスメント)は、昨今の新型コロナウイルスの感染拡大の影響等を踏まえ、BCP(事業継続計画)の対応や検討されている企業様に対し、非対面・非接触で面接できる対話型AI面接サービスSHaiNを無料提供いたします。
【今回キャンペーンの背景】
昨今の新型コロナウイルスの感染拡大により、各企業や教育機関では時差出勤の推奨や在宅勤務・WEB会議の実施、大人数が集まる会議やイベントの自粛などが報道されています。
未だ収束時期の見通しが見えない中で、今後本格化する就職活動・採用活動においても少なからず影響が出ると言われており、大人数が集まる会社説明会や合同説明会、会議室等で複数名が至近距離で行う面接は、学生・企業ともに感染リスクの不安を払拭できません。
これらを背景にBCP(事業継続計画)や選考フローの見直しの検討を進める企業が増えており、直接会わずにいつでもどこでもしっかりとした面接ができるSHaiNへの問い合わせも多くいただいております。
上記の状況を鑑み、この度SHaiNの導入を検討している企業様に対し、一部サービスを無料で提供させていただきます。
【提供内容】※ 状況により件数の見直し、期間の延長をする場合がございます。
[ 提供サービス ]
SHaiNスタートプラン(初期導入向けWEB面接プラン。通常初月5件・翌月以降2件まで無料、以降980円/1件)
● 7つの質問項目より3つまで選択可能+3つのフリー質問設定、受検者の動画・音声
* 質問項目: バイタリティ、イニシアティブ、対人影響力、柔軟性、感受性、自主独立性、計画力
* 評価無しのプランになるため、受検完了後すぐに動画・音声の確認が可能
● 受検者管理システムの利用
● 1,000件分のID(受検者)登録
[ 対象 ]
SHaiNの活用を検討する未導入企業(法人事業者)及び地方自治体
[ 提供条件 ]
以下が条件になります。
● 受付期間終了までに申込みに関する所定書類を提出できていること。
● 無料提供範囲は1,000件のID発行分まで(以降は有償、別途申込み手続きが必要です)。
● 2020年3月末までの受検完了分が対象。
[ 受付期間 ]
2020年2月20日(木)〜3月10日(火)まで。
【本取り組みの申込み、お問い合わせ】
株式会社タレントアンドアセスメント 特別対応担当(MAIL:news@taleasse.com TEL:03-6435-8621)
[サービス詳細] PDF
[申込書] excel
[利用基本約款] 申し込みの際には必ずご確認ください
■対話型AI面接サービス SHaiNとは(https://shain-ai.jp/)
タレントアンドアセスメントが開発した戦略採用メソッドをもとに、人間の代わりにAIが採用面接を実施します。受検者はスマートフォンを利用し、非対面・非接触で24時間365日、いつでも世界中※どの場所でもAIと対話しながら面接をすることができ、日程による受検辞退などの機会損失を減らせるようになります。
また企業側は評価レポート(スタンダードプラン・ライトプランのみ提供)の結果などを参考に、対面の面接時には候補者ごとに適した質問を投げかけたり、候補者の特徴に合わせた動機付けをしたりすることで、内定辞退防止に活用することができます。
これまでも「遠隔地受検者への受検機会の提供」「戦略採用メソッドに基づいた面接実施による面接評価基準の統一(スタンダードプラン・ライトプランのみ)」「採用担当者や面接官の面接工数の削減」といった部分が評価され、2020年2月15日時点で130社以上の企業様にご利用いただいております。
※ 一部ご利用いただけない国・地域がございます。
■ 株式会社タレントアンドアセスメント
「採りたい気持ちをカタチにしたい」というコーポレートスローガンのもと、求人応募しやすい環境を整えることで採用の拡大を図るなど、今後も人材採用に関わる様々なサービスを提供し、経営者の方々とともに「組織の未来像」を追い求めてまいります。
所在地 東京都港区浜松町1-22-5 KDX浜松町センタービル5F
代表者 代表取締役 山崎俊明
設立 2014年10月
資本金 3億9,380万円(資本準備金を含む)
事業内容 AI面接サービスSHaiNを主軸とした採用コンサルティング事業の展開
[プレスリリースの提供元] PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000054.000011421.html
[プレスリリースのPDFファイル]
PDF
2020年2月19日(水)、名古屋市中小企業振興センター 経営支援課が主催(デロイトトーマツベンチャーサポート支援)する「NAGOYA MIRAI INNOVATORSオープンセミナー」に弊社代表の山﨑が登壇いたしました。
NAGOYA MIRAI INNOVATORSは、新しい価値を創造し、将来の名古屋を支える「なごやみらい企業」を目指し、新しい商品・サービスを生み出したいという熱意のある中小企業、スタートアップ期の女性を対象にイノベーション活動の支援をしています。
今回は「これからの戦略人事を推進するHR Teck Meetup」をテーマに、採用・労務・人材育成・エンゲージメント領域における最先端のHRTechスタートアップ企業5社が講演しました。
2020年2月19日(水)、TBSテレビの番組「あさチャン」にて、「就職活動が大きく変化!?AI面接」と題して、当社のAI面接サービスをアキタフーズ様の導入事例とともに取り上げていただきました。
2020年1月2日(木)、ウェブサイト「AI(人工知能)についてもっと知りたくなるメディア—AIZINE(https://aizine.ai/)」にて、当社のAI面接サービスSHaiNについて取り上げていただきました。
・これからどんどん増える?AI面接サービス「SHaiN」の全貌に迫る
https://aizine.ai/shain-0211/
2020年2月6日(木)、日本放送協会(NHK)が運営するWEBサイト「大学生とつくる就活応援ニュースゼミ(https://www3.nhk.or.jp/news/special/news_seminar/)」にて、AI面接サービスSHaiNを取り上げていただきました。
・就活ニュース「面接はスマホ?」
https://www3.nhk.or.jp/news/special/news_seminar/syukatsu/syukatsu277/
2020年2月5日(水)日本経済新朝刊2面のシリーズ [迫真] 惑う就活「新ルール」(3) において、『助っ人はAI面接官』と題して弊社サービスを導入いただいているウシオ電機様の活用事例を取り上げていただきました。
・惑う就活「新ルール」(3)『助っ人はAI面接官』
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO55219170U0A200C2SHA000/
※上記ネットからの記事全文は会員の方のみご覧いただけます。
2020年1月30日(木)日本経済新聞電子版にて、「『JOYSOUND』を就活生の面接に開放」と題して、AI面接サービスを受ける場として就職活動中の学生にカラオケボックスの提供を開始することについて、取り上げていただきました。
・「JOYSOUND」を就活生の面接に開放
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO55043840Q0A130C2916M00/
※上記ネットからの記事全文は会員の方のみご覧いただけます。