2019年4月17日（水）中日新聞の朝刊にて、遠州信用金庫におけるAI面接サービス導入について取り上げていただきました。

2019年4月1日（月）、吉野家のアルバイト面接において、AI面接サービスSHaiN EXライトが関東エリアで本格導入されたことをLedge.aiのサイトにて取り上げていただきました。

https://ledge.ai/yoshinoya-shain/

2019年3月26日（火）、FNN.jpプライムオンラインにて、AI面接サービスSHaiNに関する記事をご掲載いただきました。

https://www.fnn.jp/posts/00441050HDK

2019年3月20日（水）18:14〜テレビ静岡の「プライムニュースしずおか」にて、AI面接サービスSHaiNについて取り上げていただきました。
昨年より、SHaiNを導入していただいている丸尾興商株式会社の事例もご紹介いただきました。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190320-00000005-sut-l22
※Yahoo! ニュースにも転載していただきました。

本日2019年3月8日（金）、日本経済新聞 北海道経済、東北経済面にてユニバースにおけるAI面接導入について取り上げていただきました。

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO4216151007032019L01000/
※記事全文は有料会員のみご覧いただけます。

テレビ朝日「ビートたけしのTVタックル」にて、株式会社吉野家のアルバイト面接、AI面接サービス「SHaiN EX」の事例を取り上げていただきました。

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放送日時：2019年1月13日(日)11:55〜12:55
番組名：「ビートたけしのTVタックル」
『ニッポンが抱える労働力不足問題AI＆外国人労働者でニッポンはど～変わる！？SP』

https://www.tv-asahi.co.jp/tvtackle/backnumber/0246/
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株式会社タレントアンドアセスメント（本社：東京都港区、代表取締役：山﨑俊明、以下タレントアンドアセスメント）は、アルバイトや専門職、一芸一能採用に特化したAI面接サービス「SHaiN EX(シャインイーエックス)」（以下、SHaiN EX）を2018年７月より提供を開始いたします。これに先立ち、ティザーサイトを本日2018年6月15日(金)に公開し、先行予約の受付を開始いたします。

■ティザーサイトについて
　URL：www.taleasse.co.jp/shainex/

■SHaiN EXについて
　SHaiN EXはAI(人工知能)を使用し、アルバイトや専門職、一芸一能採用に特化した日本で初のAI面接サービス※1です。AIが人間の代わりに採用面接を実施し、企業が求める資質を持つ人物かどうかの分析を行い、診断結果レポートを提出するサービスです。EXには3つの意味が含まれています。

・Express/面接時間が早い
10分ほどの面接で分析することができます。

・Expert/専門分野の採用に特化
企業が求める人物像や職種に合った資質を限定し、合否の判断ができます。

・Excellent/一芸一能採用
分析項目を一つに絞り込み、企業が求める資質に沿った人物を採用することができます。

■本サービスについて
【開始予定日】　2018年7月
【想定価格】　　診断結果1件につき3,000円から
【申し込みURL】 www.taleasse.co.jp/contact/
【特徴】
１．アルバイトや専門職、一芸一能向けに短時間(10分程度※2)での面接を可能にしました
企業ごとに、求める人物像が異なるため、応募者へヒアリングしたい質問項目※3を選ぶことができます。 面接時間も対面で行うより短く、いつでもどこでも受検が可能なため、応募者は手軽に受けていただくことが可能です。これにより面接を受けるハードルが下がり、応募者の増加を見込めます。

２．面接にかかる手間を大幅に削減します
これまで応募者管理や日程調整にかかっていた時間が、実質ゼロになります。SHaiN EXは企業が定めた期間内で、応募者の都合に合わせて、24時間365日いつでもどこでも受検することが可能です。応募者と面接官の日時の調整や面接会場の調整が不要になるだけでなく、応募者の面接キャンセルが無くなります。これにより、面接官の拘束時間も無くなり、業務効率が向上します。

３．動画データを提供します
SHaiN EXでは面接風景の録画を行ないます。面接時の動画データや音声データ、評価レポートを企業の担当者へ提供いたします。これにより、応募者と直接対面せずとも、身だしなみや表情、声のトーンなどをご確認いただくことが可能です。

■AI面接サービス、SHaiNについて　www.taleasse.co.jp/shain/
タレントアンドアセスメントが開発した戦略採用メソッドをもとに、AIが人間の代わりに採用面接を実施し、応募者の資質を分析して診断結果レポートを提供するサービスです。
2017年10月25日に新卒採用向けのAI面接サービス「SHaiN(シャイン)」の提供を開始し、現在は大手、中堅、中小企業問わず、既に20社以上の企業で導入され、大学や専門学校におけるキャリア教育への活用や、地方行政でも導入が開始されています。
人間による採用面接で課題視されてきた評価のばらつきが改善され、採用基準の統一が図れるようになります。また、SHaiNと連携したスマートフォンやロボットで24時間場所を問わず採用面接が可能となり、他社と選考がバッティングするなどの機会損失を減らせるようになります。
SHaiNが収集した回答データは、戦略採用メソッドに基づき、11項目の資質項目ごとに評価されます。さらに総合評価を加え、9ページの「面接評価レポート」として企業のご担当者様へご提供します。
導入いただいた企業からは「エントリー数が3倍になった」「面接の補助資料として大変使いやすかった」「社内面接官調整の時間が削減された」などのお声をいただいています。

※1 タレントアンドアセスメント調べ
※2 資質項目が一つの場合
※3 質問項目：バイタリティ、イニシアティブ、対人影響力、柔軟性、感受性、自主独立性、計画力

 

[プレスリリース提供先] PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000011421.html

[プレスリリースのPDFファイル]
https://prtimes.jp/a/?c=11421&r=25&f=d11421-25-pdf-0.pdf

 

 

 

 

 

株式会社タレントアンドアセスメント（本社：東京都港区、代表取締役：山﨑俊明、以下タレントアンドアセスメント）は、AI（人工知能）を使用した面接サービス「SHaiN（シャイン）」（以下AI面接）を丸尾興商株式会社（本社：静岡県袋井市、代表取締役社長：丸尾高史、以下丸尾興商）の2019年卒新卒採用に導入が決定したことをお知らせいたします。

AI面接「SHaiN」は、科学的根拠に基づく採用メソッドをもとに、企業が求める人物像や採用基準に沿って、AIが人間の代わりに採用面接を行うサービスです。2017年10月にサービスの提供を開始し、現在は大手、中堅、中小企業問わず導入され、また、大学におけるキャリア教育にも活用されています。今回、静岡県内にある企業としては初めての導入となります。

【丸尾興商におけるAI面接導入背景】
  丸尾興商は地元のインフラや産業を支える、創業67年の地域密着型専門商社です。近年、売り手市場の影響を受け、地方企業は一層、人材確保が困難となってきました。丸尾興商では、地元学生の採用が大半を占めていましたが、様々な経験をした学生を採用したいという想いからAI面接の導入を決定し、企業風土の革新を図ります。これにより、Uターンを希望する学生や遠隔地在住の学生へのアプローチも可能となり、面接機会の拡大と学生への接点を増やします。

【AI面接の利用目的】
　AI面接を実施することで、今までの限られた時間内での面接では、見抜くことの難しかった応募者の資質を理解し、公正な選考を行います。また、AI面接の結果は評価レポートとして受け取ることができるため、面接担当者の補助資料としても活用します。これにより、短時間の面接では不十分であった資質確認を充実させ、企業文化の一致に時間を割くことで、会社が求める人材と、応募者との適切なマッチングを図ります。
学生にとっても、AI面接は「いつでも、どこでも、時間制限なく」受検が可能となるため、他の企業との面接バッティングも解消でき、移動の交通費などもかからず、面接を受けていただくことが可能となります。

■AI面接サービス「SHaiN」　www.taleasse.co.jp/shain/
タレントアンドアセスメントが開発した戦略採用メソッドをもとに、企業が求める人物像や採用基準に沿って、AIが人間の代わりに採用面接を実施し、応募者の資質を分析して診断結果データを提供するサービスです。人間による採用面接で課題視されてきた評価のばらつきが改善され、採用基準の統一が図れるようになります。また、AI面接「SHaiN」と連携したロボットやスマートフォンで24時間場所を問わず採用面接が可能となり、他社と選考がバッティングするなどの機会損失を減らせるようになります。

■丸尾興商について  www.maruo.ne.jp/
創業67年目を迎える地域密着型の卸商社として、管工機材・機械工具・住宅設備機器・産業機器・環境エネルギー機器・空調・建材など多種に渡る商材を、地元のあらゆる業種のお客様へワンストップでデリバリーできることを強みとしてきました。営業1名に女性スタッフ1名のこの業界ではユニークなマンツーマン体制で、とくに管工機材の分野では静岡県No.1のシェアを長年担い、地元のお客様に愛されて参りました。今後はお客様の営業のご支援やモノづくり現場の問題解決を図る企業として、そして地場卸商社という立ち位置だけではなく、外へ目を向けたサプライヤーの立場で商流そのものを創造する企業として、さらに進化していきます。

[プレスリリース提供先] PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000011421.html

[プレスリリースのPDFファイル]
https://prtimes.jp/a/?f=d11421-19-pdf-0.pdf

株式会社タレントアンドアセスメント（本社：東京都港区、代表取締役：山崎俊明、以下タレントアンドアセスメント）は、AI（人工知能）を使用した面接サービス「SHaiN（シャイン）」（以下AI面接）を株式会社ナベル（本社：京都府京都市、代表取締役：南部邦男、以下ナベル）の2019年卒新卒採用へ導入いたします。

ナベルでは2019年卒新卒採用における遠隔地在住の学生に限りAI面接を導入し、Uターンを希望する学生や遠方の学生に対して面接の機会を設けることで、今まで以上に学生との接点を増やします。
AI面接「SHaiN」は、科学的根拠に基づく採用メソッドをもとに、企業が求める人物像や採用基準に沿って、AIが人間の代わりに採用面接を行うサービスです。2017年10月にサービスの提供を開始し、現在は大手、中堅、中小企業問わず導入され、また、大学におけるキャリア教育にも活用されています。

【2019年卒新卒採用への導入背景】
ナベルでは若手社員に対してAI面接を試験導入し、人事考課に際するアセスメントに利用して参りましたが、2019年卒新卒採用において面接の場所や時間を選ばないAI面接を本格導入することにより、今まで採用が難しかった遠方の学生にも面接機会の提供が可能となり、より多くの学生に受験の機会を提供したいと考えております。

【人事担当者のコメント】
「学生の方は、交通費もかかりませんし、時間場所を選択できるので効率よく就職活動を進めることができます。最終選考は、役員が担当し、社風や文化の一致などにじっくり時間をかけて面接します。また、今までは面接官の経験や勘に頼った面接が実施されており、評価にバラつきがありましたが、AI面接だと公平な判断基準で評価が得られます。」（ナベル 人材開発室 細辻有紀子）

 

■AI面接サービス「SHaiN」　www.taleasse.co.jp/shain/
タレントアンドアセスメントが開発した戦略採用メソッドをもとに、企業が求める人物像や採用基準にそって、AIが人間の代わりに採用面接を実施し、応募者の資質を分析して診断結果データを提供するサービスです。人間による採用面接で課題視されてきた評価のばらつきが改善され、採用基準の統一が図れるようになります。また、AI面接「SHaiN」と連携したロボットやスマートフォンで24時間場所を問わず採用面接が可能となり、他社と選考がバッティングするなどの機会損失を減らせるようになります。

■株式会社ナベルについて www.nabel.co.jp/
ナベルは、鶏卵の選別包装システム、検査装置、周辺機器を開発・製造・販売・メンテナンスをしている機械メーカーです。現在、国内販売シェアNo.1、スーパーで見かける卵のほとんどがナベルのシステムによって選別され、パッキングされています。現在海外61ヵ国に製品を出荷し、世界では第2位のマーケットシェアを誇っています。日本の技術が、そしてナベルの技術が世界で認められています。
鶏卵業界は日々進化を続けています。ナベルはその先頭に立ち、いままでに無い“ものづくり”を、そしてそれが“当たり前”といわれる常識を創り続け、お客様の発展に貢献する会社であること目指しています。

 

株式会社タレントアンドアセスメント（本社：東京都港区、代表取締役：山崎俊明）は、AI（人工知能）を使用した面接サービス「SHaiN（シャイン）」for Pepper(※)およびAndroid版アプリの提供を2018年2月1日より開始いたしました。

「SHaiN」for Pepperでの面接の様子(※)

Android版 面接中の画面

「SHaiN」は、科学的根拠に基づく採用メソッドをもとに、企業が求める人物像や採用基準に沿って、AIが人間の代わりに採用面接を行うサービスです。採用にかかる時間やコストを削減し、公平な基準で候補者の資質を分析し、診断結果データを提供いたします。
スマートフォンをお持ちの方は、すでに提供を開始しているiOS版アプリと、今回のAndroid版アプリを利用することによって、面接が可能となります。また、フィーチャーフォン保持者と、スマートフォンをお持ちでない方も、Pepperを使用した面接が可能となります。これにより、全ての学生の方へ、AI面接サービスを受検していただくことが可能となります。

■企業における「SHaiN」導入のメリット
・大企業
一次面接の効率化、面接官・面接会場不足の解消、交通費・人件費等のコストを抑えることができ、今までかかっていた事務作業の時間を軽減することができます。
・中小・中堅企業
大企業との面接日バッティングが回避でき、AI面接導入による先進性を訴求できることで、面接者数・応募者数の増加が期待できます。
・地方企業
U・Iターン採用への活用ができ、これまで接触が出来なかった学生へのアプローチが可能となります。

どの企業にも共通するメリットとして、“採用基準の統一”や “採用活動にかかる労力・コスト”の削減などが挙げられます。人間による採用面接で課題視されてきた客観性の欠如や評価のばらつきを改善するだけでなく、従来の一次選考に費やしていた時間や労力を、人間にしかできない採用活動（候補者の動機付けなど）に充てることができます。

■学生にとって「SHaiN」で面接を受けるメリット
・地理的な制限がない
移動交通費や宿泊費が不要となり、地方学生や留学生の面接機会が拡大します。
・時間的な制限がない
他企業との面接日のバッティングがなくなり、早朝・深夜でも面接を受けていただけます。
・全員に面接機会がある
書類選考だけで判断をされず、公正な評価基準で判断されます。
・公正な面接を受けられる
圧迫面接やNG質問はなく、AIが約60〜90分しっかりとヒアリングをします。面接の途中で打ち切られることはありません。

 

■「SHaiN（シャイン）」for Pepper(※)概要
【利用開始日】　2018年2月1日
【利用可能場所】
株式会社タレントアンドアセスメント内（東京都港区浜松町1-22-5 KDX浜松町センタービル5F）
Pepperを設置している企業（「SHaiN」アプリケーションのインストールが利用条件となります）
【利用について】本サービスは、「SHaiN」を導入している企業へ応募した方のみ利用することができます。
【利用手順】
1. 案内メールに記載されている本人認証用QRコードをPepperにかざします。
2. Pepperが面接を開始します。
3. 面接結果は、応募した企業から直接通知されます。

■Android版 アプリ概要
【名称】　　　　SHaiN AI面接サービス アプリケーション
【利用開始日】　2018年2月1日
【推奨環境】　　Android 5.0以上
【利用について】本サービスは、「SHaiN」を導入している企業へ応募した方のみ利用することができます。
【利用手順】
1. 本アプリケーションをGoogle Playよりインストールします。
2. 案内メールに記載されている本人認証用URLをタップします。
3. 自動的にアプリケーションが起動し、面接を開始します。
4. 面接結果は、応募した企業から直接通知されます。

■本サービス利用申込みについて（企業向け）
【申込手順】 お問い合わせフォーム(https://www.taleasse.co.jp/contact/)よりご利用希望明記の上、送信ください。
【価格】 　　診断結果1件につき1万円（単価）※導入条件やカスタマイズの有無により異なります。
【URL】　 　詳しくは、（https://www.taleasse.co.jp/shain/）をご参照ください。

（※）ソフトバンクロボティクスのPepperを活用し、当社が独自開発したアプリケーションを使用

 

[プレスリリース提供先] PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000011421.html

[プレスリリースのPDFファイル]
https://prtimes.jp/a/?c=11421&r=18&f=d11421-18-pdf-0.pdf