【メディア露出】2020年12月20日(日)発売、月刊プロパートナー1月号にてAI面接サービスを取り上げていただきました

2020年12月20日(日)、株式会社アックスコンサルティングが発行する「月刊プロパートナー」の1月号特集『大予測!士業業界2021』において、AI面接サービスSHaiNを取り上げていただきました。


・『月刊プロパートナー』1月号。大予測!士業業界2021
https://znews-online.com/accs/user/custompage/custompage.php?c=MzYw&cp=119&cpk=3

【プレスリリース 】AI面接サービスSHaiN 評価AIの開発に成功 ~専門スタッフとの評価差異もなし~

株式会社タレントアンドアセスメント(本社:東京都港区、代表取締役:山崎俊明、以下タレントアンドアセスメント)は、現在サービス提供をしている対話型AI面接サービスSHaiN(以下、SHaiN)のアルバイト採用向け「SHaiNライト」において、評価AIの開発に成功しました。
これに伴い、本リリースに関しての「メディア向け説明会」を12月23日(水)にオンラインで開催いたします。 [詳細・申込方法は下記参照]
 

【評価AIとは】
タレントアンドアセスメントはこれまで、「自社にはどんな資質を持った人材が必要か」という採用基準を定義し、その採用基準に合った人材を見極めるための独自開発した科学的面接手法『戦略採用メソッド』を提唱してきました。現在提供しているSHaiNは、この戦略採用メソッドによる「受検者への質問」「受検者の回答を文字起こしする」部分をAIに学習させることで誰に対しても公平かつ公正な面接ヒアリングを実施し、面接評価レポートは戦略採用メソッドを熟知した自社専門スタッフが行っています。
この度、人が行っていた評価の部分をAIに学習させることで、人とAIの評価が遜色ないレベルまで到達したことを発表するものです。

【評価AIのSHaiNライト展開について】
「SHaiNライト」はアルバイト採用向けのAI面接サービスですが、アルバイト社員の採用は店舗ごとの裁量に任せるところが多く、新卒採用や中途採用時に比べ面接スキルにばらつきが生じます。その上、選考フローや選考期間が短く店舗長の業務負担も大きいため、「人を採用したいのにできない」といった課題がありました。
加えてチェーン店やフランチャイズ店などは、アルバイト従業員による企業ブランドの毀損リスク回避や、新型コロナ感染症のリスク対策といったことを背景に、SHaiNライトへのニーズが増えています。
評価AIを「SHaiNライト」に搭載することで、面接評価レポートの納期は従来の3営業日から翌営業日に短縮でき、面接工程の期間短縮を実現します。これにより、求人応募から志望動機の高い状態のままタイムリーな採用を進められるようになることが期待されます。
なお、評価AIは引き続き検証を重ね、2021年夏頃SHaiNライトへの搭載を予定しています。

————————————————
【メディア向け説明会について】
下記日時におきまして、本リリース詳細のオンラインで説明会を行います。
説明会では有識者を招いたパネルディスカッションなども予定しておりますので、ぜひご参加ください。
* 本説明会の申し込みは、報道・メディア記者に限らせていただきます。

《説明会概要》
[ 日時 ]
 2020年12月23日(水) 17:00〜18:00
[ 開催方式 ]
 オンライン (Zoom開催を予定)
[ プログラム ]
・評価AIの詳細説明
・有識者によるパネルディスカッション
・質疑応答 等
[ 登壇者 ]
・山﨑 俊明:株式会社タレントアンドアセスメント 代表取締役
[ 有識者 ]
・山崎 俊彦:東京大学大学院情報理工学系研究科 准教授 (画像・映像を中心としたAI技術見識者)
・曽和 利光:株式会社人材研究所 代表取締役社長(人事・採用・就職活動における見識者])
[ 留意事項 ]
・内容は現時点での予定であり、当日一部変更になる場合がございます。
・オンラインでの開催となります。動画の録画等はご遠慮ください。
(記事化に際しての追加取材や必要な画像提供等は、別途対応させていただきます)
[ 申し込み ]
 事前申し込み制(12月21日までに下記①〜④を「pr@taleasse.com」までご連絡ください)
・①掲載紙・誌/番組名 ②社名・部署名 ③お名前 ④電話番号 
・ご連絡いただいた方には開催日までにURLをご案内いたします。
————————————————
 

■対話型AI面接サービス SHaiNとは(https://shain-ai.jp/
タレントアンドアセスメントが開発した戦略採用メソッドをもとに、人間の代わりにAIが採用面接を実施することで、先入観のない公平公正な選考を実現します。
受検者はスマートフォンを利用し、非対面・非接触で24時間365日、いつでもどこでも*AIと対話しながら面接をすることができ、日程による受検辞退などの機会損失を減らせるようになります。また企業側は評価レポートの結果などを参考に、採用の可否判断だけでなく対面の面接時の動機付けに活用することができます。さらに入社後の人材配置や育成など、戦略的なピープルアナリティクスとして利用できます。
これまでも「遠隔地受検者への受検機会の提供」「戦略採用メソッドに基づいた評価基準の統一」「採用担当者や面接官の面接工数の削減」といった部分が評価され、2020年11月25日時点で250社以上の企業様にご利用いただいております。

■株式会社タレントアンドアセスメント
所在地   東京都港区浜松町1-22-5 KDX浜松町センタービル5F
代表者   代表取締役 山崎俊明
設立    2014年10月
資本金   3億9,380万円(資本準備金を含む)
事業内容  AI面接サービスSHaiNを主軸とした採用コンサルティング事業の展開


[プレスリリースの提供元] PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000064.000011421.html
[プレスリリースのPDFファイル]
PDF
 

【メディア掲載】2020年8月21日、ツナグ・ソリューションズ様WEBサイトにてAI面接サービスを取り上げていただきました

2020年8月21日(金)、株式会社ツナグ・ソリューションズ様のウェブサイトにて、「『人と企業のマッチング』採用の真髄を見極めるAI面接とは」と題して、営業企画本部 本部長である玉井様と当社代表との対談記事が掲載されました。

・- Beyond the 2020 -「人と企業のマッチング」採用の真髄を見極めるAI面接とは
https://www.tsunagu.co.jp/library/0008

【メディア露出】2020年8月3日(月)開催のPublic Pitchに登壇しました。

2020年8月3日(月)、デロイトトーマツベンチャーサポート主催Public Pitchに登壇しました。
Public Pitchとはベンチャーと地方自治体との協業促進を目的に、2016年に開始したデロイトトーマツベンチャーサポート主催のイベントです。
今回は、新型コロナの影響を受け「地域のDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進するスタートアップ」がテーマ。WEB面接の次のサービスとして期待されるAI面接サービス「SHaiN」を紹介しました。

当日の動画が公開されておりますのでぜひご覧ください。

【メディア掲載】2020年7月29日(水)神戸新聞・朝刊にて、姫路市等との連携協定に伴う「AI面接導入に向けた説明会」について取り上げられました

2020年7月29日(水)神戸新聞・朝刊の地域面(姫路) において『〜 学生評価する仕組み〜 「AI面接」を解説』と題して、27日に姫路市商工会議所にて開催した中播磨・西播磨地区向けの「AI面接導入説明会」について取り上げていただきました。


なお同記事は、神戸新聞社が運営するウェブサイト「神戸新聞NEXT」にも掲載されております。
・「AI面接」の仕組み、システム提供会社が解説 姫路
https://www.kobe-np.co.jp/news/himeji/202007/0013551562.shtml

【メディア露出】2020年7月20日(月)発売、月刊プロパートナー8月号にてAI面接サービスを取り上げていただきました

2020年7月20日(月)、株式会社アックスコンサルティングが発行する「月刊プロパートナー」の8月号特集『あの事務所が使ってる仕事ツール100』において、AI面接サービスSHaiNを取り上げていただきました。

士業にて導入いただいております会社様の事例もございますので、是非ともご覧ください。


・『月刊プロパートナー』8月号。withコロナ時代に生産性を上げる士業事務所の「仕事ツール100」を大公開!
https://znews-online.com/accs/user/custompage/custompage.php?c=MzYw&cp=119&cpk=3

【メディア掲載】2020年5月25日(月)Ledge.aiにてAI面接サービスが取り上げられました

2020年5月25日、株式会社レッジが運営するウェブサイト「Ledge.ai(https://ledge.ai/)」にて、当社のAI面接サービスSHaiNについて取り上げていただきました。

・AIが面接官をする取り組み 時間場所問わず面接可能
(「ソフトバンク、新卒採用の選考にAI活用 選考時間削減と客観的評価を目的」記事内)
https://ledge.ai/softbank-ai-recruit/

【メディア掲載】2020年4月21日(火)AINOWにてAI面接サービスが取り上げられました

2020年4月21日(火)、ディップ株式会社が運営するウェブサイト「AINOW(https://ainow.ai/)」にて、当社のAI面接サービスSHaiNについて取り上げていただきました。
 

・差別につながる?採用で活用されるAIのメリット・デメリットから事例まで解説
https://ainow.ai/2020/04/21/222091/